[textmarker color=”E63631″]NORDMILANO[/textmarker] – Ingegneri, idraulici e civili, informatici, tecnici, geometri, ragionieri, ma anche laureati in giurisprudenza e in materie economiche e umanistiche, sono questi i profili che il Gruppo CAP cerca per il 2015, 28 assunzioni che porteranno l’organico del Gruppo a quota 865 addetti, a cui si aggiungono 40 stage attivabili durante l’anno questi ultimi già on line nella sezione LAVORA CON NOI del sito www.gruppocap.it. Si dice “facile come bere un bicchier d’acqua”, ma dietro a ogni sorso che beviamo c’è il lavoro di personale altamente qualificato che ogni giorno gestisce un sistema di grande complessità fatto di oltre 7.000 km di rete di acqua potabile e 6000 km di fognature. Numeri, quelli di Gruppo CAP, la utility pubblica che gestisce il Servizio Idrico Integrato per 252 Comuni della Provincia di Milano, Monza- Brianza e Pavia che fanno capire da subito l’impegno e le skill professionali richieste per entrare nella squadra che ogni giorno veglia sull’acqua che beviamo.
